
Het RIEC Oost-Nederland (RIEC ON) maakt deel uit van een landelijk netwerk van 10 RIEC’s en een Landelijk Informatie en Expertisecentrum (LIEC). Het RIEC ON is een samenwerkingsverband om gemeenten en andere overheidspartners in Gelderland en Overijssel te ondersteunen bij de bestuurlijke en integrale aanpak van georganiseerde en ondermijnende criminaliteit. Hierbij gaat het om het doorbreken van economische machtsposities die zijn opgebouwd met op criminele wijze vergaard kapitaal, het tegengaan van de vermenging van onder- en bovenwereld en het voorkomen dat criminelen door de overheid worden gefaciliteerd.
Bij RIEC Oost-Nederland werken ruim 40 collega’s verdeeld over vier clusters. Jij komt terecht in het cluster Thema’s en Fenomenen, samen met onder meer andere themahouders, onderzoekers, analisten en projectmedewerkers. Binnen dit cluster wordt gewerkt aan verschillende vormen van georganiseerde ondermijning, zoals milieucriminaliteit, het buitengebied, internationale thema’s en harddrugs. Het team is informeel, open en gericht op samenwerking. De hoofdlocatie is in Goor, maar in de regio zijn meerdere ondermijningscentra om waar nodig flexibel en plaats onafhankelijk te werken.
Je hebt vast al een mooie baan. Waarom zou je dan toch kiezen voor de rol van Themahouder Criminele Geldstromen?
Bij georganiseerde ondermijnende criminaliteit draait veel om financieel gewin. Geldstromen zijn vaak de motor achter criminele netwerken: ze maken ondermijning mogelijk, maar bieden ook aanknopingspunten om die netwerken te verstoren. De aanpak van criminele geldstromen krijgt landelijk steeds meer gewicht. Jij zorgt dat Oost-Nederland hierin vooruit blijft kijken, kennis opbouwt en partners helpt om scherper te sturen op het criminele verdienmodel.
Als Themahouder Criminele Geldstromen...
Je bent integer, betrouwbaar en proactief. In een complex netwerk weet jij richting te geven zonder de samenwerking uit het oog te verliezen. Je adviseert niet alleen, maar bouwt ook op, agendeert wat nodig is en krijgt partners in beweging. Daarbij werk je zelfstandig, weeg je belangen zorgvuldig en communiceer je helder. Of je nu schakelt met gemeenten, regionale partners, landelijke partners of collega’s: jij weet je standpunt goed te onderbouwen en houdt oog voor het gezamenlijke doel.
Verder breng je mee:
Een baan die ertoe doet! Niet alleen maak je het verschil als themahouder, ook sta jij als medewerker bij ons centraal. Waar je dat aan merkt? Om te beginnen aan de opleidings- en groeimogelijkheden om je verder te ontplooien in je vak en als persoon. Daarnaast krijg je veel ruimte om je werk-privébalans goed te regelen: je bepaalt grotendeels zelf waar en wanneer je werkt. Wat je verder krijgt:
Op deze vacature zijn de Cao gemeenten en de Aanvullende Arbeidsvoorwaardenregeling Enschede (AAE) van toepassing.
Je kunt tot en met 7 september 2026 reageren door je motivatie en CV te sturen naar [email protected]. Wil je eerst meer informatie over de vacature? Bel met Iris Versprille, clustercoördinator thema’s & fenomenen, via 06 – 28652294. De gesprekken vinden plaats op 15 september 2026 in Goor. Zet deze datum alvast met potlood in je agenda.
Omdat je in deze functie kan komen te werken met gevoelige informatie, maken integriteit, zorgvuldigheid en vertrouwelijkheid nadrukkelijk onderdeel uit van de selectieprocedure. Een VOG-P is onderdeel van de procedure.
Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Wij, en derde partijen, maken op onze website gebruik van cookies. Wij gebruiken cookies om ervoor te zorgen dat onze website goed functioneert, om jouw voorkeuren op te slaan, om inzicht te verkrijgen in bezoekersgedrag, maar ook voor marketing en social media doeleinden (laten zien van gepersonaliseerde advertenties). Door op ‘Accepteren’ te klikken, ga je akkoord met het gebruik van alle cookies. In onze Cookieverklaring kun je meer lezen over de cookies die wij gebruiken en kun je jouw voorkeuren opslaan of wijzigen. Door ‘Weigeren’ te klikken ga je alleen akkoord met het gebruik van functionele cookies.
