Projectleider Aanpak Wachttijden Jeugdhulp Twente

Doen waar je goed in bent! Heb jij graag de touwtjes in handen? 
Bij jou komen alle lijntjes van verschillende projecten samen. Mooie projecten realiseren: daar loop jij warm voor. Dat is werk om trots op te zijn.  

SamenTwente: krachtenbundeling voor een gezond, veilig en vitaal Twente.  
Eén SamenTwente van en voor onze 14 Twentse gemeenten. Wij zijn een overkoepelende organisatie voor de organisaties: GGD Twente, Veilig Thuis Twente (VTT) en Organisatie voor Zorg en Jeugdhulp in Twente (OZJT) en voor de coalities: Twentse Koers, Samen14 en Kennispunt Twente. Samen met de 14 gemeenten en onze ketenpartners zetten we ons in voor een gezond, veilig en vitaal Twente. 
Bij OZJT/Samen 14 – de samenwerking op het gebeid van jeugdhulp en Wmo-zorg – hebben we een vacature voor een projectleider 'Aanpak wachttijden Jeugdhulp Twente'. 

In deze functie ligt het accent op 2 werkgroepen. Mooi en uitdagend voor jou! 

Binnen het programma Aanpak Wachttijden Jeugdhulp Twente zijn meerdere werkgroepen aan de slag met thema’s op het gebied van complexe scheidingen, maar ook met het thema ‘Instroom bij de jeugd GGZ. Wij hebben plek voor een projectleider die met deze thema’s aan de slag gaat en de projecten verder brengt.   

Waar gaan de projecten over  

De wachttijden in de jeugdhulp zijn een hardnekkig landelijk en regionaal probleem. In de Twentse aanpak kiezen we voor een meerjarige systeemaanpak, ondersteund door data en monitoring. Vanuit het besef dat een systeem alleen zijn doel kan bereiken als alle onderdelen dezelfde richting op werken en zo op elkaar aansluiten

Ons doel is afname van de wachttijden bij instroom, doorstroom en uitstroom van de jeugdhulp. Wij willen dat organisaties leren hoe dit te voorkomen.  

Werkgroep ‘complexe echtscheiding’ 

De werkgroep complexe echtscheiding is ontstaan vanuit het ‘PACT scheiden zonder schadein Almelo. In deze werkgroep werken we samen met diverse partners, zoals de GGD Twente en Jeugdbescherming. Maar ook met advocaten en mediators. Om de schade die bij kinderen kan ontstaan na een complexe scheiding te verminderen of te voorkomen.  

Vanuit een Twente brede visie hebben we een plan van aanpak opgesteld waarin alle positieve ervaringen vanuit het PACT zijn meegenomen. 

Werkgroep ‘transformatiepoli’ 

De werkgroep transformatiepoli is ontstaan vanuit de GGZ-jeugd aanbieders die samen optrekken om wachttijden bij specialistische jeugdhulp anders vorm te geven, én de wens om deze jeugdhulp meer naar voren te halen in het proces en te laten aansluiten bij de sociale basis.  

Samen met een ervaringsdeskundige is een eerste opzet gemaakt hoe een transformatiepoli er uit zou kunnen zien. Meerdere gemeenten in Twente hebben aangegeven hierin samen op te willen trekken. Nu willen we stappen gaan zetten, om door middel van pilots tot uitvoering te komen. We beginnen op kleine schaal bij 2 of 3 gemeenten. Met de ervaring die we hier opdoen gaan we verder uitrollen in de regio.   

JIM 

Naast bovenstaande projecten denken we dat JIM (Jouw Ingebrachte Mentor) kan bijdragen aan het verbeteren en verminderen van de inzet van jeugdhulp.  
Verschillende gemeenten en aanbieders zijn hier al mee aan de slag. We beïnvloeden hiermee de instroom, doorstroom en uitstroom van de jeugdhulp. Ook het verder brengen van dit thema kan onderdeel worden van jouw takenpakket. 

Dit ga jij doen 

Omschrijving van de opdracht 

Als projectleider ben jij verantwoordelijk voor het aansturen van de aan jou toegewezen projecten, en verzorg je de verantwoordingsrapportages aan de gemeenten. Jij zorgt ervoor dat de visie gedeeld en uitgedragen wordt in de gemeenten die meedoen. Jouw communicatie is altijd helder, en je vindt het logisch dat je het doel van de aanpak van de wachttijden voor ogen houdt.  

Je denkt verder dan het project, begrijpt belangen en verbindt mensen. Door samen op te trekken kunnen we de uitdagingen succesvol aanpakken. Jij bewaakt de planning en het budget en speelt in op onvoorziene gebeurtenissen, die je bij elk project zult tegenkomen.  

Door een beetje tegenslag laat jij je niet uit het veld slaan. Op die momenten word je juist extra sterk en schakel jij nét even een tandje bij. 

Jij ziet toe op een goede afstemming en samenwerking. Aansluiten bij lokale initiatieven en ervaringen is belangrijk.   

Kortom, projectleider ‘aanpak wachttijden Jeugdhulp Twente’ is een functie met veel verantwoordelijkheden!  

Dit bieden wij jou

  • Een uitdagende functie, waarmee je veel kunt bereiken. 
  • Een functie van 24 - 28 uur per week. 
    - Onze voorkeur gaat uit naar een detachering voor de duur van het programma Aanpak Wachttijden (d.i. tot uiterlijk september 2025).  
    - Eventueel is een tijdelijk contract voor de duur van het programma Aanpak Wachttijden (d.i. tot uiterlijk september 2025) ook mogelijk. 
  • Een bruto maandsalaris van maximaal € 5.247,- (schaal 10, Cao SGO, salarispeil 1 januari 2024) op basis van een 36-urige werkweek. 
  • Het salaris stemmen we af op jouw opleiding, kennis en ervaring.  
  • Daarnaast ontvang je elke maand bovenop je salaris een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris.  
  • Hiermee kun je bijvoorbeeld verlofdagen kopen of verkopen, opleidingen volgen of het budget laten uitbetalen. Jij bepaalt zelf hoe en wanneer je het budget besteedt.   
  • De mogelijkheid tot hybride werken, inclusief thuiswerkvergoeding. 
  • Jouw standplaats is ons Twentehuis in Enschede, dat op loopafstand ligt van het Centraal Station Enschede. 

Dit breng jij mee   

  • Jij hebt Hbo of WO werk- en denkniveau, en kennis van en ervaring met projectmatig werken.    
  • Jij bent een verbinder met gevoel voor bestuurlijke en politieke verhoudingen en processen.  
  • Je hebt ervaring met het samenbrengen van verschillende belangen en het organiseren van draagvlak. Dit betekent dat je open, benaderbaar en nieuwsgierig bent.  
  • Je neemt verantwoordelijkheid, kunt sturen op hoofdlijnen én hebt daarnaast oog voor detail. 
  • Je hebt goede communicatieve vaardigheden en samenwerken vind je belangrijk. Hierbij sta je open voor inzichten van anderen, maar je durft ook knopen door te hakken. 

Hier kom jij te werken; jouw team 

In Twente wordt door gemeenten intensief samengewerkt op het gebied van jeugdhulp, persoonsvervoer en huishoudelijke ondersteuning. Het OZJT-team waarin jij komt te werken vormt de motor, is facilitator van de samenwerking en ook deels uitvoerder in deze samenwerking. OZJT is een kleine netwerkorganisatie en verzorgt in opdracht van de 14 Twentse gemeenten (vanuit Samen14) de inkoop, het contractmanagement en het toezicht op kwaliteit van jeugdhulp en Wmo maatwerkvoorzieningen.  

Ja, ik wil deze baan!   

Ben je na het lezen van deze vacature enthousiast geworden? En denk jij projectleider 'Aanpak Wachttijden Jeugdhulp Twente' en nieuwe collega te zijn? Wat fijn!  

Reageer en stuur ons jouw cv en motivatie 

Je kunt reageren tot en met 28 februari 2024. De gesprekken staan gepland op donderdagmorgen 7 maart a.s. We vragen je hiermee rekening te willen houden in je agenda. 

Heb je vragen?  

Toch eerst nog wat meer informatie? Dat kan natuurlijk. 

Inhoudelijke informatie over deze vacature kun je krijgen bij Yvonne Booiman, teamleider OZJT.  Yvonne is telefonisch te bereiken via telefoonnummer 06 501 58 870. Ze vertelt je graag meer over de functie 

Bij vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met onze collega’s van het team HR, via telefoonnummer 053 487 66 36 of via mail [email protected]   

 

  

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. SamenTwente aanvaardt geen ongevraagde hulp van bureaus voor deze vacature.  

 

Sollicitatieprocedure