Een gemeente met ruim 23.000 inwoners die geografisch gezien erg groot is en een mooi plattelandsleven heeft om de dorpskernen heen: dat is Losser. En nog wat leuke feiten: de lekkere Johma-salades worden in Losser gemaakt en de easydrains – de wereldberoemde douchegoten – komen oorspronkelijk uit onze gemeente. Losser wordt niet voor niets de schatkamer van Twente genoemd! Onze missie? Dat het ‘onmeunig mooi (samen)leven, recreëren, ondernemen en werken’ is in Losser. Werken bij de gemeente Losser betekent dat je de kans krijgt om met meerdere thema’s tegelijk bezig te zijn en dat samen met je collega’s, inwoners en organisaties de doelen realiseert. Kortom, werk dat ertoe doet, in een compacte organisatie met korte lijnen. En daarbij kunnen we jou als nieuwe collega goed gebruiken!
Als medewerker beleidsuitvoering cultuur maak je deel uit van het team Bedrijfsbureau, een leuk en divers team. Het team is een veelzijdig team met circa 35 medewerkers. Het team heeft voornamelijk een ondersteunende functie en zorgt ervoor dat andere collega’s hun werk goed kunnen uitvoeren. Functies die naast deze functie in het team zitten zijn beleidsmedewerkers, juristen, applicatiebeheer, locatiemedewerkers vluchtelingenopvang maar ook projectondersteuners en administratieve medewerkers. Het team is voornamelijk werkzaam binnen het sociaal domein, maar ook daar buiten zijn we werkzaam. Door de integrale samenwerking wordt er veel afgestemd met elkaar. We helpen elkaar verder te ontwikkelen doordat we openstaan voor feedback.
Dit is waarom jij als medewerker beleidsuitvoering cultuur van deze baan gaat houden:
Als medewerker kwaliteit en uitvoerend beleid aandachtsgebied Cultuur…
Wil je weten hoe het is om bij de gemeente Losser te werken? Bekijk de verhalen van onze collega’s!
We zoeken een ervaren professional binnen de cultuursector, vanuit de sector zelf of binnen een overheidsrol. Je hebt een goed overzicht van actuele ontwikkelingen en kunt deze verbinden met provinciale thema's. Je begrijpt de rol van cultuur in een gemeente met kleine dorpskernen en weet het belang hiervan binnen de gemeente te benadrukken. We bieden een functie met ruimte voor eigen inbreng, waarbij je zelfstandig werkt en beschikt over sterke netwerkvaardigheden. Je bent omgevingsbewust, verbindend, proactief, pragmatisch en kunt goed prioriteiten stellen bij hoge werkdruk.
Verder heb je:
Een baan die ertoe doet! Niet alleen maak je het verschil voor ruim 23.000 inwoners, ook sta jij als medewerker bij ons centraal. Waar je dat aan merkt? Om te beginnen aan de opleidingsmogelijkheden en -budgetten om je verder te ontplooien in je vak en als persoon. Daarnaast krijg je veel ruimte om je werk-privébalans te bewaken; je bepaalt zelf waar en wanneer je werkt. Wat je verder krijgt:
De Cao Gemeenten en de Aanvullende Arbeidsvoorwaardenregeling Gemeente Losser (AAGL) zijn op deze functie van toepassing.
Je kunt tot en met 20 oktober 2024 reageren via de sollicitatiebutton.
Wil je eerst meer informatie over de vacature? Dat kan! Bel met onze collega Terttu van der Heide – de Wijngaert, teamleider Bedrijfsbureau, via telefoonnummer 06 - 25287075.
De gesprekken vinden plaats op woensdag 30 oktober 2024. Zet deze datum alvast met potlood in je agenda!
Wij, en derde partijen, maken op onze website gebruik van cookies. Wij gebruiken cookies om ervoor te zorgen dat onze website goed functioneert, om jouw voorkeuren op te slaan, om inzicht te verkrijgen in bezoekersgedrag, maar ook voor marketing en social media doeleinden (laten zien van gepersonaliseerde advertenties). Door op ‘Accepteren’ te klikken, ga je akkoord met het gebruik van alle cookies. In onze Cookieverklaring kun je meer lezen over de cookies die wij gebruiken en kun je jouw voorkeuren opslaan of wijzigen. Door ‘Weigeren’ te klikken ga je alleen akkoord met het gebruik van functionele cookies.