Hbo | 32 – 36 uur | maximaal € 4.537,- bruto per maand bij 36 uur | bepaalde tijd van één jaar met uitzicht op een vast dienstverband | Eenheid Uitvoering Sociaal
Als Jobcoach Inburgering werk je vooral met mensen samen. Je ondersteunt, begeleidt en werkt aan de ontwikkeling van mensen, die vallen onder de Wet Inburgering 2021. Je voert hiervoor intakegesprekken en geeft hierbij input aan de opzet van het persoonlijk ontwikkelingsplan. Na plaatsing op een werkplek heb je wekelijks persoonlijk contact met zowel werkgever als werknemer; je bent voor hen het eerste aanspreekpunt. Het is daarbij jouw taak om beide partijen op een juiste manier te coachen en te begeleiden en knelpunten in de ontwikkeling te onderzoeken. Je zorgt ervoor dat de werknemer altijd centraal staat, zodat hij/zij een fijne werkplek heeft, behoudt en zich kan ontwikkelen. Ben jij die mensgerichte netwerker die kansen ziet bij werkgevers en deze een praktische oplossing biedt? Heb jij kennis van de arbeidsmarktregio en ervaring met de doelgroep statushouders? Reageer dan vooral!
Abed Mhmoud, Coach Inburgering: “Als jobcoach ben je verantwoordelijk voor het coachen en begeleiden van statushouders die onder de Nieuwe Wet Inburgering vallen, met als doel hen te helpen bij het vinden en behouden van werk. Hierbij werk je nauw samen met verschillende instanties, waaronder werkgevers en andere samenwerkingspartners. Door middel van coaching, advisering en trainingen ondersteun je statushouders bij het integreren in de Nederlandse samenleving en in de arbeidsmarkt. Daarnaast draag je bij aan hun persoonlijke en professionele ontwikkeling.”
Almelo heeft ruim 74.000 inwoners en er zijn zo’n 5.000 bedrijven. Almelo is een stad waar je fijn woont, werkt en recreëert. Met inwoners die ondanks hun Twentse nuchterheid trots zijn op hun geschiedenis, Heracles, de prachtige bedrijven en de steeds mooiere binnenstad. Daar doen we het voor! Als gemeente denken we graag mee met inwoners en ondernemers. Daarom proberen we minder in regels te denken en meer in oplossingen.
Uitgangspunt binnen de Wet Inburgering 2021 (Wi2021) is dat taal en werk gecombineerd worden. Het hebben van werk – en dan vooral duurzaam en passend werk – zorgt voor het sneller leren van de taal en daarmee voor een betere integratie in de samenleving. Op de werkvloer doen mensen werkervaring op en leert men de Nederlandse taal en cultuur het snelst.
Herken jij jezelf in bovenstaande functie, ook al kun je niet alle boxjes afvinken? Aarzel niet en reageer! Wij komen graag met jou in contact. Toch nog vragen over de functie? Bel of mail met Annette Eggen, via 06-25678471 of [email protected]. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Dan staat Jan Jaap Akse, Adviseur Werving & Selectie a.i. je graag te woord via [email protected] of 06-28408945.
Wij zien jouw reactie graag uiterlijk dinsdag 30 mei 2023 tegemoet. Klik op de sollicitatiebutton en log in. Nog geen inloggegevens? Schrijf je dan eerst in. Op het sollicitatieformulier vul je de gevraagde gegevens in. Je motivatiebrief met CV stuur je als bijlage mee. De sollicitatiegesprekken zijn gepland op maandag 12 juni 2023. Vervolggesprekken vinden plaats op donderdag 15 juni 2023.
Voor een goede werking van deze website worden cookies gebruikt. Cookies zijn kleine (tijdelijke) tekstbestanden die door je browser worden opgeslagen. Zo maken we gebruik van functionele cookies om je instellingen te onthouden en van analytische cookies om het gebruik van de website anoniem te analyseren en te verbeteren.