Beleidsmedewerker Arbeidsmarkt

De economie in Overijssel is volop in beweging. De invulling van werk verandert en er komen nieuw functies bij. Meer dan ooit is behoud en ontwikkeling van vakmanschap en talent belangrijk voor zowel het toekomstige verdienvermogen van onze economie als het bijdragen aan maatschappelijke transities. Als provincie zien wij volop kansen om hieraan bij te dragen. Ben jij diegene die samen met je collega’s verschil weet te maken voor deze uitdagingen? Solliciteer dan op deze functie!

Jouw uitdaging als beleidsmedewerker arbeidsmarkt

Overijssel is een ondernemende provincie. Onze economie groeit en er is ruimte om te ondernemen. Een goede balans tussen economische ontwikkeling en maatschappelijke uitdagingen zoals bijvoorbeeld de energietransitie, circulaire economie en digitalisering worden steeds belangrijker.  Een goed functionerende arbeidsmarkt speelt hierin een cruciale rol.  Vanuit de provincie zetten wij met name in op een betere aansluiting van vraag en aanbod op de arbeidsmarkt, voldoende deskundige vakmensen voor de grote transitieopgaven, het behouden en aantrekken van talent en een Leven Lang ontwikkelen.

Samen met je collega’s van team arbeidsmarkt geef je invulling aan de uitvoering van het onderdeel arbeidsmarkt van de Nota Regionale Economie. Je zet in op het creëren en organiseren van goede verbindingen tussen het bedrijfsleven, het onderwijs en de overheid. Je bevordert hierbij het delen van kennis en het opzetten van nieuwe samenwerkingsverbanden. Je zet hiervoor beleidsinstrumenten in die passen bij de rol van de provincie en die effectief zijn voor de opgaven op de arbeidsmarkt in Overijssel. Je bouwt en ontwikkelt continue aan een relevant netwerk van relaties. Je adviseert Gedeputeerde Staten en bereidt besluitvorming door Provinciale Staten voor.

Afhankelijk van je interesse, talenten, netwerk en voorliggende vraagstukken bepalen we samen welke inzet van je exact gevraagd gaat worden. 

Jouw profiel

Jij krijgt energie van vernieuwing en wilt graag een bijdrage leveren aan een gezonde arbeidsmarkt. Je houdt van inhoudelijk beleidswerk en vindt het leuk om te puzzelen op hoe beleid tot stand komt én uitgevoerd wordt. Je bent analytisch sterk, weet hoe processen binnen en buiten de overheid lopen, en kunt daarin goed je weg vinden. Je bent in staat overzicht te houden in complexe samenwerkingsverbanden en zoekt hierin naar de logische rol voor provincie Overijssel. Je bent resultaatgericht, neemt eigenaarschap en geeft aan wat je nodig hebt om het werk goed te doen. Herken je jezelf in het volgende?

• Je hebt hbo- of wo- werk- en denkniveau.
• Je hebt ervaring met arbeidsmarktvraagstukken.
• Je bent een teamspeler en denkt in kansen en mogelijkheden.
• Je bent kritisch en communiceert (mondeling en schriftelijk) makkelijk met verschillende partijen.
• Ervaring met publiek-private samenwerking is een pré.

Tot slot, ben je in bezit van een gezonde dosis humor en kom jij het beste tot je recht in een dynamische omgeving? Dan zijn we op zoek naar jou!

Wij bieden 

Samen werken aan een mooi Overijssel? In een inspirerende werkomgeving haal jij het beste uit jezelf. Uiteraard belonen we je voor je inzet. In geld, kansen en persoonlijke ontwikkeling: 

• een bruto maandsalaris van minimaal €4.232,08 en maximaal €5.972,80 (schaal 11) bij een 36-urige werkweek. Dit is afhankelijk van je kennis en ervaring; 
• een Individueel Keuze Budget van maar liefst 22,37% van je jaarsalaris. Hierin is o.a. je vakantiegeld, eindejaarsuitkering en bovenwettelijk verlof ondergebracht. Je bepaalt zelf binnen grenzen wanneer en waarvoor je het budget inzet;
• goede secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder diversiteitsverlof, zodat jij je eigen feestdag kunt kiezen;
• een Persoonlijk Budget Duurzame Inzetbaarheid (PBDI) van €6.000,- per 5 jaar, waardoor je tal van mogelijkheden hebt om cursussen en opleidingen te volgen;
• een dienstverband voor 32-36 uur per week, voor de duur van 1 jaar met de intentie voor een vast dienstverband bij goed functioneren;
• een regeling voor thuiswerkmiddelen, zodat je thuis net zo prettig kunt werken als op kantoor.

Meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden.

Jouw plek binnen de organisatie

Je gaat aan de slag binnen het team Economie binnen de afdeling Economie en Cultuur (EC). Je werkt direct binnen een cluster samen met circa 4 collega’s en indirect in het team met circa 40 collega’s. De afdeling EC is één van de acht afdelingen binnen de provincie Overijssel. De afdeling is verantwoordelijk voor de ontwikkeling en uitvoering van het economische en culturele beleid. Enkele belangrijke thema’s zijn energie, innovatie, het sociaal-cultureel vestigingsklimaat en de arbeidsmarkt. Er is een intensieve samenwerking met burgers, bedrijven, andere overheden en verschillende belangengroepen, waarbij wordt ingespeeld op initiatieven die aansluiten bij de provinciale ambities.

Contact

Heb je inhoudelijke vragen over de vacature? Sander Karnebeek, Teamleider economie, beantwoordt graag jouw vragen via 06 10 69 04 13 of [email protected]. Wil je meer weten over de wervings- en selectieprocedure? Neem dan contact op met recruitment via [email protected].

Sollicitatieprocedure

Enthousiast? Solliciteer dan direct via de sollicitatiebutton op deze pagina.

Het 1e gesprek vindt plaats op donderdagmiddag 3 juli. Het 2e sollicitatiegesprek is op woensdagmiddag 9 juli en het arbeidsvoorwaardengesprek op dinsdag 15 juli om 13.30 uur. Alle gesprekken zijn in Zwolle. Tijdens de selectie maak je kennis met een aantal medewerkers van het team. Een casus kan onderdeel uitmaken van de procedure.

Solliciteren kan tot en met 20 juni.

Met deze vacature wil provincie Overijssel zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie.