Beleidsadviseur mobiliteit

Binnen het Domein Ruimte, team Ontwikkeling zoekt de gemeente Oldenzaal een integrale beleidsadviseur met een brede blik. 

Je bent als regisseur en adviseur verantwoordelijk voor de beleidsmatige vraagstukken op het gebied van bereikbaarheid en verkeerscirculatie, verkeersveiligheid, mobiliteit en openbaar vervoer, het fietspadennetwerk en het parkeerbeleid en monitoring.

Daarnaast speel je een belangrijke rol in de regio en vertegenwoordig je de gemeente in regionale overleggen. Je bent verantwoordelijk voor het verkrijgen van subsidies en voor het realiseren van onze verkeersdoelstellingen.

 

Hoe ziet jouw werk eruit?

Jij bent op de hoogte aan de groeiambities van onze stad en houdt dit altijd in het achterhoofd. Hoe laat je wijzigingen in de ruimtelijke ordening naadloos aansluiten op de verkeersstromen? Voor jou een kolfje naar je hand.

Je denkt in integrale oplossingen en weet ook anderen daarin mee te nemen. Je krijgt de verantwoordelijkheid voor alles wat in onze stad te maken heeft op het gebied van logistiek, verkeersveiligheid, vervoer, parkeren en ruimtelijke ordening en inrichting. Welke effecten hebben de oplossingen op onze inwoners? Jij denkt altijd een stap vooruit.

Hoe moeten de kruispunten vormgegeven worden, welk wegontwerp is cruciaal en welk parkeerbeleid is wenselijk? Je doet dit door niet alleen naar het verkeerskundige deel te kijken, maar ook naar hoe mensen zich bewegen in hun omgeving. Jij kijkt met het oog op de toekomst.

 

We zoeken iemand die:

• Het ontwikkelen van beleid op, en geven van integrale adviezen vanuit het vakgebied aan bestuur en management

• Je monitort onder andere de verkeerscirculatie en doorstroming en stuurt deze bij. Je bewaakt de verkeersveiligheid en onderhoudt contacten met relevante partners. Daarnaast stel je het parkeerbeleid op.

• Je geeft leiding aan verkeerskundige projecten en draagt bij aan de integrale beleidsontwikkeling binnen de afdeling. Ook participeer je in projecten en toets je ruimtelijke plannen

• Participeren in programma’s en projecten op regionaal en provinciaal niveau

• Het (mede) inhoudelijk begeleiden van medewerkers van je collega’s in de gehele verkeers- en vervoerketen in de gemeente Oldenzaal.

• Je vervult een coördinerende rol voor het programma woon- en leefomgeving in de p&c cyclus

• Een frisse blik heeft op onze organisatie, gericht is op samenwerking en goed is in het onderhouden van relaties. Iemand met een strategische visie, resultaatgericht en flexibel inzetbaar is.

• Iemand die initiatief neemt en iemand die mensen en partijen weet te overtuigen.

• Omgevingsbewustzijn is je niet vreemd: je hebt een goed ontwikkelde antenne voor wat het bestuur nodig heeft en verwacht.

Kortom, een belangrijke en afwisselende functie waar je invloed hebt hoe onze stad eruit gaat komen te zien qua groen en infrastructuur.

 

Wat vragen wij?

  • Je hebt een afgeronde HBO of WO opleiding aangevuld met b.v. de post HBO opleiding verkeerskundige.
  • Naast je verkeerskundige kennis, beschik je ook over goede kennis van de Ruimtelijke Ordening en weet je goed mee te denken in multidisciplinaire teams.
  • Het is mooi meegenomen als je ervaring hebt met bestuurlijke advisering en met het schrijven van en adviseren over beleid.
  • Ervaring in het leiden van, en advisering in, complexe (beleids)projecten.

 

Wat krijg je?

  • Het salaris is vastgesteld op minimaal € 3.396,- (aanloopschaal 10) en maximaal €5.725,- (functieschaal 11) bruto per maand, op basis van een 36-urige werkweek.
  • De aanstelling is in eerste instantie voor één jaar en bij gebleken goed functioneren kan deze worden omgezet in een vaste aanstelling.
  • 144 uur o.b.v. voltijd CAO Gemeenten. Je kunt bij ons ook dagen “bijkopen”.
  • Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05%.
  • Je komt te werken in een leuk en ervaren team waar vertrouwen, verantwoordelijkheid en betrokkenheid voorop staat.

 

Interesse in deze functie?

Je sollicitatie ontvangen wij graag via de knop “solliciteren” uiterlijk 11 juni. Meer weten over deze vacature? Kom dan 31 mei naar de banenfair;ontmoet en groet Henk Richters, teamleider Ontwikkeling. 

 

Het opvragen van een Verklaring Omtrent Gedrag behoort bij de procedure. De vacature is gelijktijdig intern en extern uitgezet. Interne/regionale kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang op plaatsing. Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld

Sollicitatieprocedure