Wij, en derde partijen, maken op onze website gebruik van cookies. Wij gebruiken cookies om ervoor te zorgen dat onze website goed functioneert, om jouw voorkeuren op te slaan, om inzicht te verkrijgen in bezoekersgedrag, maar ook voor marketing en social media doeleinden (laten zien van gepersonaliseerde advertenties). Door op ‘Accepteren’ te klikken, ga je akkoord met het gebruik van alle cookies. In onze Cookieverklaring kun je meer lezen over de cookies die wij gebruiken en kun je jouw voorkeuren opslaan of wijzigen. Door ‘Weigeren’ te klikken ga je alleen akkoord met het gebruik van functionele cookies.

Een gemeente met ruim 23.000 inwoners die geografisch gezien erg groot is en een mooi plattelandsleven heeft om de dorpskernen heen: dat is Losser. En nog wat leuke feiten: de lekkere Johma-salades worden in Losser gemaakt en de Easydrains – de wereldberoemde douchegoten – komen oorspronkelijk uit onze gemeente. Losser wordt niet voor niets de schatkamer van Twente genoemd! Onze missie? Dat het ‘onmeunig mooi (samen)leven, recreëren, ondernemen en werken’ is in Losser. Werken bij de gemeente Losser betekent dat je de kans krijgt om met meerdere thema’s tegelijk bezig te zijn en dat samen met je collega’s, inwoners en organisaties de doelen realiseert. Kortom, werk dat ertoe doet, in een compacte organisatie met korte lijnen. En daarbij kunnen we jou als nieuwe collega goed gebruiken!
Zwembad Brilmansdennen & Binnensportaccommodaties:
Een bruisende, maatschappelijke plek waar jong en oud samenkomen voor zwemlessen, sportactiviteiten, vitaliteitsprogramma’s en verenigingsleven. Jij stuurt het team aan, zorgt voor een soepele bedrijfsvoering en garandeert een gastvrije, veilige ervaring voor iedere bezoeker.
Lossers Hoes:
Het kloppend hart van Losser: een modern Kulturhus waar de ambtelijke organisatie, Publiekszaken en zo’n tien maatschappelijke organisaties samen onder één dak werken. Jij bent hét aanspreekpunt voor alle facilitaire zaken, leveranciers en gebouwbeheer.
Samen vormen deze twee domeinen een afwisselende en maatschappelijk waardevolle baan van 26 uur per week.
Dit is waarom jij van deze mooie gecombineerde baan gaat houden:
Bedrijfsleider Zwembad & Binnensport (circa 13 uur)
Jij bent het gezicht van het zwembad en de binnensportaccommodaties. Je geeft op coachende wijze leiding aan een divers team, creëert een veilige en positieve werkomgeving en stimuleert groei en samenwerking. Het bewaken van kwaliteit, veiligheid en hygiëne behoort tot jouw kerntaken, net als het houden van overzicht op planning en begrotingen. Je vertaalt gemeentelijk beleid naar een aantrekkelijk activiteitenaanbod. Door jouw betrokkenheid loopt de organisatie soepel en fungeer je als eerste aanspreekpunt voor inwoners, scholen, verenigingen en partners.
Facilitair Coördinator Lossers Hoes (ca. 13 uur)
Je bent hét aanspreekpunt voor facilitaire zaken in het Lossers Hoes, het kloppende hart van Losser. Huurders en collega’s kunnen bij jou terecht voor ondersteuning, terwijl je het onderhoud en de inrichting coördineert. Je vraagt offertes op, beoordeelt deze zorgvuldig en verstrekt opdrachten aan leveranciers voor het uitvoeren van werkzaamheden. Samen met de gebouwbeheerder stel je onderhoudsplannen en budgetten op. Je werkt samen met het team Bodes en zorgt voor orde, veiligheid en toegankelijkheid. Ook lever je een actieve bijdrage aan projecten rondom verbouwingen en het verbeteren van werkplekken en publieksruimtes.
Wil je weten hoe het is om bij de gemeente Losser te werken? Bekijk de verhalen van onze collega’s!
Je bent een echte verbinder die helder communiceert, makkelijk schakelt tussen verschillende taken en mensen, en altijd overzicht houdt, ook als het hectisch is. Met jouw coachende houding en oog voor samenwerking draag je bij aan een positieve sfeer binnen beide domeinen en zorg je voor een soepel verloop van de werkzaamheden.
Verder breng je mee:
Een baan die ertoe doet! Niet alleen maak je het verschil voor ruim 23.000 inwoners, ook sta jij als medewerker bij ons centraal. Waar je dat aan merkt? Om te beginnen aan de opleidingsmogelijkheden en -budgetten om je verder te ontplooien in je vak en als persoon. Daarnaast krijg je veel ruimte om je werk-privébalans goed te regelen: thuiswerken behoort, in overleg en wanneer de functie het toelaat, tot de mogelijkheden. Wat je verder krijgt:
De Cao Gemeenten en de Aanvullende Arbeidsvoorwaardenregeling Gemeente Losser (AAGL) zijn op deze functie van toepassing.
Je kunt tot 21 april 2026 reageren via de sollicitatiebutton. Wil je eerst meer informatie over de vacature? Bel met Pim Bliek, teamleider, via 06 – 11797823. De gesprekken vinden plaats op 22 of 23 april 2026. Zet deze datum alvast met potlood in je agenda.

